Hire Heroes โครงการดีๆ เพื่อฮีโร่ตกงาน

ตอนที่ ชาร์ลี ฮอร์แกน (Charlie Horgan) นายทหารซึ่งถูกปลดประจำการเพราะบาดเจ็บสาหัสจากการปฏิบัติหน้าที่ในอิรักไปสัมภาษณ์งาน ผู้สัมภาษณ์รู้สึกว่าชาร์ลีเป็นคนที่อ่านยาก เพราะเขาตอบทุกคำถามอย่างสั้น ๆ และตรงประเด็นสุด ๆ ราวกับคนไม่มีความรู้สึก ชาร์ลีเล่าภายหลังว่า “ผมไม่รู้ว่าพวกเขากำลังมองหาคุณสมบัติแบบไหน ผมจึงพยายามแสดงความเป็นมืออาชีพให้มากที่สุด ตอนอยู่ในกองทัพไม่มีคนมานั่งสัมภาษณ์เพื่อดูว่าใครควรจะทำอะไร ถ้าเราไม่ได้อาสามาเองก็จะได้รับมอบหมายหน้าที่มาเลย” ถ้าหากผู้สัมภาษณ์ไม่เปิดใจให้กว้าง ชาร์ลีอาจไม่ได้งานก็ได้ แต่ในวันนั้นพวกเขารู้ล่วงหน้าว่าต้องเจอกับอะไรบ้าง เพราะได้ติดต่อชาร์ลีผ่าน องค์กรไฮร์ฮีโร่ส์ (Hire Heroes) มาแล้วนั่นเอง… ชาร์ลีอาจไม่สามารถแสดงทักษะบางอย่างที่มีอยู่ในคนทั่วไป แต่เขาก็มีความสามารถบางอย่างที่เหมาะกับงานจริง ๆ เช่น ความรับผิดชอบและความกล้าตัดสินใจที่ทำให้เขาได้งานไปในที่สุด ไฮร์ฮีโร่ส์เป็นองค์กรไม่แสวงผลกำไรที่ให้ความช่วยเหลือทหารสหรัฐอเมริกาที่ถูกปลดประจำการเนื่องจากบาดเจ็บหรือพิการให้สามารถหางานทำได้และกลับไปใช้ชีวิตพลเรือนอย่างราบรื่น และเป็นองค์กรที่ได้รับการยกย่องอย่างสูงทั้งในด้านแง่คิดและความสำเร็จ นับจากสงครามโลกครั้งที่สองเป็นต้นมา สหรัฐอเมริกาได้ส่งทหารชายหญิงไปปฏิบัติหน้าที่ในพื้นที่ภัยสงครามในประเทศต่าง ๆ มาโดยตลอด จึงมีทหารผ่านศึกจำนวนมากที่พิการหรือบาดเจ็บทั้งกายและใจที่ไม่สามารถหางานทำได้ จุดเริ่มต้นขององค์กรนี้เกิดขึ้นเมื่อปี ค.ศ. 2004 เมื่อ สิบเอก จัสติน คัลลาแฮน (Sergeant Justin Callahan) ต้องสูญเสียขาซ้ายตั้งแต่บริเวณเหนือเข่าลงไประหว่างการปฏิบัติหน้าที่ในสนามกับระเบิดในประเทศอัฟกานิสถาน เหตุการณ์ดังกล่าวทำให้เขาต้องเข้ารับการผ่าตัดถึงเจ็ดครั้งและต้องทำกายภาพบำบัดนานมาก ขณะที่จัสตินกำลังพักฟื้นอยู่นั่นเอง เขาก็ได้พบกับ จอห์น บาร์ดิส (John Bardis) […]

keyboard_arrow_up